公司重視人才的培養(yǎng),對人才選拔遵循以下原則:
1、有德無才,培訓(xùn)任用;無德無才,堅(jiān)決不用。
2、發(fā)展靠人才支撐,業(yè)績靠人才創(chuàng)造。
3、員工培訓(xùn)是企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)最小;收益最大的戰(zhàn)略性投資。
4、機(jī)制激勵(lì)人,文化塑造人,感情溫暖人,事業(yè)凝聚人。
5、以公正之心選人,以道義之理待人。
6、效益靠質(zhì)量,質(zhì)量靠技術(shù),技術(shù)靠人才,人才靠教育。
7、尊重人才真心真意,服務(wù)人才全心全意;培養(yǎng)人才一心一意,使用人才誠心誠意。
8、不敬業(yè),就失業(yè);不愛崗,就下崗。
9、唯才是用,唯德重用。
10、有德有才,破格重用。
巖淵金屬不斷優(yōu)化人與崗位、人與團(tuán)隊(duì)、人與組織的匹配度,完善人才隊(duì)伍的結(jié)構(gòu)和水平,保持組織的激情與活力。愿有志之士加入到我們的隊(duì)伍,與我們共鑄輝煌。

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